11月30日，以“聚智共建 匠心相传”为主题的中国能建葛洲坝集团首届内训师大赛决赛在宜成功举办。经过激烈角逐，最终评选出“优秀内训师”、“最佳课程设计奖”、“最佳风采奖”各5名、“最佳组织奖”4个，成功开发48门内部专业课程。
大赛合影
本次大赛设置赛前赋能、初赛和决赛三个阶段，比赛方向包括商务管理（合同管理、成本管理）和安全管理，共有来自公司所属19家单位的48名内训师报名参赛。经过层层选拔，最终有21名内训师脱颖而出，进入决赛。
决赛现场，选手们紧密结合实际工作中的难点，凭借扎实的专业知识、丰富的实践经验和出色的授课技巧，通过生动案例分析、互动式教学、实物展示、现场试验等多种方式，为嘉宾、评委和观众带来了一场内容充实、精彩纷呈的教学展示，充分展现了公司内训师的魅力与风采。
据悉，举办内训师大赛旨在进一步贯彻落实中国能建及公司人才工作会议精神，落实“436+”人才工程计划和职能系统人才队伍建设方案要求，充分发挥公司内部管理、技术、技能人才资源在员工队伍培养等方面的积极作用，锻造一批支撑公司“打造突出工程建设能力”和持续推进“四大转型”的优质内训师队伍。获奖选手将全部纳入公司内部培训师师资库，参与公司重要培训项目的授课指导，持续为公司职能系统人才队伍建设赋能。
