2026年10月22日，由、国能能源研究院主办的“能源企业2026年度ESG百人论坛暨新能源行业品牌私享会”在北京隆重举行。
会上，瑞浦兰钧ESG委员会高级总监徐寄烈发表主题为《以战略为纲 以协同为链——瑞浦兰钧数智化ESG治理实践》的演讲，分享瑞浦兰钧在数智化ESG治理方面取得的成果。
REPT可持续发展战略引领绿色转型
依托世界500强青山实业深厚产业积淀，瑞浦兰钧自2017年成立之初就立足锂电池研发、生产与销售主业，面向新能源汽车与智慧储能赛道，取得连续11季度彭博新能源财经一级储能厂商、2026年上半年户用储能电芯出货量蝉联全球第一、工商业储能电芯出货量位居全球第二，以及今年1-8月动力电池装机量进入全球前十的成绩。
徐寄烈介绍道，在全球能源转型纵深推进、可持续发展成为产业核心主题的背景下，瑞浦兰钧不再将ESG视为单一的合规披露要求，而是系统性地将其上升至企业长期发展的核心战略层面。
瑞浦兰钧构建了以“可靠信赖（Reliable）、环境友好（Environmental）、锐意创新（Pioneering）、人才汇聚（Talented）”为核心理念的REPT可持续发展战略，全面统筹规划ESG治理体系，将ESG贯穿产品研发、供应链建设、绿色制造、全球化出海等全流程，推动可持续发展从被动满足监管要求，转向主动创造产业价值、链接全球高端市场的核心竞争力，实现商业实力与可持续发展能力双向并进。
两大计划锚定落地，构建产业绿色价值体系
在ESG战略落地层面，徐寄烈介绍道，瑞浦兰钧推出“永续计划”与“常青计划”，两大计划共同构建瑞浦兰钧特色的绿色发展价值体系，统筹电池全生命周期与供应链协同发展。
瑞浦兰钧“永续计划”聚焦电池全生命周期价值管理，围绕电池从生产到回收全生命周期。落地“一池一码”管理模式，通过自研电池护照平台，提前布局全球电池信息合规法规要求；同时，建立产品级全生命周期碳足迹核算体系，争取欧盟碳足迹最高等级；此外，联动产业链回收合作伙伴，打通定向回收链路，大力推进电池梯次利用与关键材料再生，真正实现电池全生命周期闭环管理。
“常青计划”助力制造端与供应链双向绿色升级。瑞浦兰钧将数智化手段延伸至上游，搭建矿产溯源数字化平台，对镍、锂、钴等关键原材料来源进行系统追溯，实现供应链信息透明化、风险管控。
在绿色采购协同方面，瑞浦兰钧把ESG评分纳入采购决策标准，将ESG要求深度嵌入采购全流程。2025年完成238场供应商ESG培训，带动上下游伙伴共同绿色转型。
与此同时，瑞浦兰钧持续加强制造端双碳治理。在零碳绿色工厂建设方面，瑞浦兰钧温州、嘉善、柳州等核心生产基地先后斩获国家、省级绿色工厂认证，打造行业低碳制造示范标杆。其中柳州基地2026年6月正式取得零碳工厂鉴证，成为瑞浦兰钧首个零碳标杆工厂。
为推进减碳降耗，各生产基地全面开展节能降碳技改，持续扩大绿电使用占比，优化生产工艺，降低单位产品能耗。2025年，瑞浦兰钧可再生能源使用比例达到21.32%，单位产量温室气体排放较上年下降39.53%，单位产品能耗下降23.31%，清洁电力减排超23万吨。
三大数智系统加持
让碳排放可量化、可追溯、可管理
为夯实ESG底层能力，瑞浦兰钧打造电池护照平台、供应链追溯系统、碳管理系统三大数字系统协同运行，推动ESG工作全面向数智化转型，把看不见的碳排放转变为可量化、可追溯、可管理的数据指标。
通过数字化平台能力，实现产品全生命周期追溯、排放精准监控、供应链全链路透明管理，为绿色工厂运营、碳足迹核算、供应链风险管控、电池合规管理筑牢技术底座。
践行社会责任，传递企业温度
ESG不止绿色制造，更兼顾社会公益、员工发展与人文关怀。
社会公益方面，瑞浦兰钧通过多个行动践行责任担当，如浙江省瑞浦兰钧科技基金会正式获批，发起“绿+小屋”智慧守护计划，打造集光储、监测救护一体的零碳监测屋等多方面实际行动回馈社会。
在员工关怀方面，瑞浦兰钧连续两年与苍南县大渔镇等地合作，累计为58名残疾人士提供就业岗位；并设立“员工大病关爱救助信托”，切实解决员工的后顾之忧。此外，瑞浦兰钧联合地方团委开办“青年夜校”，开展“健康季”系列员工活动，自2023年起员工满意度逐年提升，2025年达到近75%。
在人才培养方面，瑞浦兰钧2025年累计开展2681场培训，总培训时长超20.2万小时，员工人均受训15.93小时；2026年5月更新发布轮岗工作制度，进一步完善管理、技术双通道职业发展体系，为人才成长拓宽上升通道。
经过多年持续深耕可持续发展与ESG体系建设，瑞浦兰钧绿色责任实践成果广受肯定，成功斩获福布斯中国可持续创新发展企业、香港会计师事务所“最佳企业管治及ESG奖”、南方周末“新锐责任企业”、彭博绿金“人仁有爱”企业等多项重量级荣誉。同时，企业顺利取得 EcoVadis 铜牌评级，综合表现位列全球参评企业前 30%，是国际机构对瑞浦兰钧供应链责任、环境管理、劳工与人权、商业道德等多维度表现的权威认可，充分印证瑞浦兰钧将ESG深度融入研发制造、供应链管理与企业运营全链条的扎实成效。
面向未来，徐寄烈表示，瑞浦兰钧将持续坚持“以战略为纲，以协同为链”，依托REPT可持续发展战略，持续深化数智化ESG治理实践，联动产业链上下游伙伴，以实际行动助力双碳目标，为新能源行业绿色高质量发展树立标杆。
