01 数据赋能，夯实数智功能

其教学培训分为建设智能化核岛主设备安装和仿真化核岛主设备综合安装模拟两个模块，涵盖管工、钳工、起重工、工程测量员4个职业工种。训练科目丰富多样。从环吊精密复杂的安装流程，到反应堆压力容器的关键安装工序，再到蒸汽发生器、主泵安装等各关键环节，无一遗漏，为学员们提供了全方位、系统性、高度协同的学习场景。在核电领域中，通过应用智能化设备和仿真模拟训练器可以不受时间和场地限制对操作人员开展训练，深入推进的产业工人队伍建设系统化、数据化、高效率，全面促进上云、用数、赋智，为公司持续高质量发展提供人力资源保障。

02 智慧引领，提升实践能力

主设备安装信息化教学平台引入前沿的桌面AR(增强现实)技术，将原本晦涩难懂的各主设备施工工序及操作要点，以一种跃然纸上的奇妙形式呈现于学员眼前。学员们无需再对着枯燥图纸苦思冥想，只需轻轻一点，复杂的施工流程便立体展示开来，知识获取轻松且高效。主设备安装综合仿真平台汇聚了多学科前沿智慧结晶，深度融合VR(虚拟现实)技术、数字图像处理技术以及传感与控制技术等。学员们可以凭借不同角色身份，全身心沉浸其中，身临其境参与到各个科目训练现场中。在虚拟的核岛施工现场，他们能真切感受到每一次起吊的步骤、每一个零件安装的精准度要求，让实战能力在高度仿真的环境中茁壮成长。

03 深化融合，加快产业工人队伍建设

数字化仿真培训中心的建设推动了产业工人队伍和313技能人才队伍建设，帮助核电项目部人员快速掌握主设备安装技术要点。该中心将为华龙一号堆型项目建设提供助力，提升国内整个核电安装单位的主设备安装水平，提升公司行业影响力。

在新一轮科技革命的汹涌浪潮中，数字化转型已成为时代发展的强劲号角。在这科技变革的关键节点，唯有牢牢抓住数字化转型的缰绳，才能在奔腾向前的时代洪流中驭风而行。未来，中核五公司将继续推进数字化转型工作，积极开发研究应用数字化技术方式方法，探索创新数字化转型模式和场景，以新质生产力推动公司高质量发展。